岗位内容：
1、负责所辖区域的新店选址及市场调研工作；
2、熟悉所辖区域的风土人情、市场环境；
3、具有良好的沟通、谈判、协调能力；
4、具有较强的责任心，能吃苦耐劳，适应经常性出差；
5、熟悉店面选址的相关谈判条件，能与开发商进行项目初期的方案及合作意向的谈判；
6、掌握租赁合同中相关的法律、法规，与房东洽谈时能规避法律风险，保障公司权益；
7、能够利用相关数据对预选址作出详细分析，及时做出选址报告。
任职要求:
1、具有良好的职业道德，诚信做人，诚信做事，综合素质高；
2、工作认真负责，积极主动，吃苦耐劳；
3、组织、协调、沟通能力强，具备一定的公共关系处理、谈判技巧；
4、对相关信息的敏感度强、把握能力强；
5、有良好的团队精神，较高的服务意识；
6、熟悉商铺房产市场，具备房地产开发、选址、评估经验；
7、熟练操作办公软件系统。
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