工作内容:
1.负责招商部工作流程的制定和销售目标的制定;
2.负责小组人员的建设、管理和培训;
3.分配小组人员的销售配额;
4.制定小组计划并督促成员按时完成。
职位要求:
1.市场营销等相关专业,大专以上学历;
2.两年以上相关工作经验和同岗位管理经验;、
3.具备良好的组织能力、管理能力;
4.对市场有敏锐的洞察力和分析能力。
薪资待遇:
底薪3800 全勤200 奖金 个人提成 小组提成 小组活动经费。优厚的员工生日福利,过节福利以及不定时团建、旅游等。
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